Programador /a IT (híbrid)

En Agronativa, apostamos firmemente por igualdad de oportunidades para todos/as. Valoramos la diversidad y nos comprometemos a crear un entorno inclusivo, que defienda toda situación protegida por la ley. Además, animamos a los/las solicitantes con discapacidad igual o superior al 33% a postularse, ya que su talento y perspectivas son muy valorados en nuestro equipo.

B. Puesto de trabajo

Puesto Programador/a

Departamento: IT-Desarrollo

Jornada laboral: 9:00 a 17:30 o 8:30 a 17:00

Modalidad/Ubicación: HÍBRIDO – Alhama de Murcia. Se valorará la cercanía al puesto de trabajo.

Propósito: El/La Programador/a es responsable de participar en el desarrollo y mantenimiento de soluciones de software, aplicando las directrices y estándares definidos por el equipo técnico, y contribuyendo a la calidad del producto.

Funciones y responsabilidades

Diseñar y desarrollar aplicaciones y sistemas de software robustos, escalables y mantenibles.

Analizar requisitos funcionales y técnicos, proponiendo soluciones eficientes.

Definir y validar arquitecturas de software y patrones de diseño.

Optimizar el rendimiento, la seguridad y la calidad del software existente.

Colaborar con equipos multidisciplinares (Producto, QA, Data Analists).

Resolver incidencias complejas y dar soporte técnico avanzado.

Documentar soluciones técnicas, procesos y decisiones de diseño.

Formación requerida

Titulación en DAW, Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o formación equivalente.

Conocimientos técnicos

Conocimientos de T-SQL y gestión de bases de datos relacionales, con capacidad para escribir consultas, procedimientos almacenados y vistas.

Dominio de uno o varios lenguajes de programación (C#, Node.js, TypeScript, JavaScript).

Conocimientos de arquitectura de software (microservicios, monolitos, arquitecturas distribuidas).

Uso avanzado de sistemas de control de versiones.

Experiencia trabajando en metodologías ágiles (Jira).

Competencias clave

Alta capacidad de análisis y resolución de problemas complejos.

Pensamiento crítico y orientación a la calidad del software.

Capacidad de trabajo en equipo.

Habilidades de comunicación técnica, tanto oral como escrita.

Capacidad para adaptarse a nuevas tecnologías y entornos cambiantes.

Salario: Según adecuación al puesto y experiencia previa.

Beneficios

Entorno colaborativo y orientado a la mejora continua.

Oportunidades de desarrollo profesional y participación en proyectos de transformación digital.

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