Licenciado/a o Graduado/a con Máster en Derecho

Licenciado/a o Graduado/a con Máster en Derecho- Análisis y tratamiento de información jurídica (Sevilla)

Vacantes Previstas

Empresa

Tecnologías y Servicios Agrarios, S.A., S.M.E., M.P., empresa filial del GRUPO TRAGSA, especializada en la realización de actividades de ingeniería, consultoría y asistencia técnica en materias agrícolas, ganadería, forestal y medioambiental, busca incorporar 1 Licenciado/a o Graduado/a con Máster en Derecho- Análisis y tratamiento de información jurídica (Sevilla) en Sevilla

Lugar de Trabajo

Funciones y Tareas

• Soporte técnico para el análisis de información y documentación para la elaboración de informes dirigidos a otros departamentos u organismos en materia de recursos administrativos o judiciales.
• Análisis, revisión y tratamiento de información técnica, normativa y documental relativa al dominio público.
• Análisis técnico-jurídico de información y documentación relativa a Comunidades de Usuarios/Regantes, a recursos de alzada y solicitudes de revisión asociados a su ámbito de actuación.
• Análisis, estructuración y sistematización de información técnico-jurídica derivada de consultas y actuaciones en materia de recursos administrativos interpuestos contra resoluciones en materia sancionadora, de gestión del dominio público hidráulico y autorizaciones administrativas.

El cumplimiento de los requisitos y/o méritos deberá justificarse mediante la realización de pruebas de valoración y/o adjuntando la documentación necesaria en el apartado “Anexos” del cuestionario de inscripción. El Grupo Tragsa se reserva la facultad de solicitar en cualquier momento del proceso los documentos acreditativos de los datos consignados en la solicitud, así como de requerir la ampliación de la información contenida en el curriculum vitae, siempre que esta sea necesaria para la acreditación de los requisitos y/o méritos detallados en la vacante ofertada.

Titulación

• Poseer la titulación de Licenciatura o Grado + Máster Oficial en Derecho (nivel 3 MECES) (titulación homologada en España o certificado de equivalencia emitido por la Secretaría General de Universidades).
• Formación acreditada en el uso de herramientas ofimáticas (Word, Excel y similares) para la elaboración, análisis y tratamiento de documentación e información técnica y jurídica. (Anexar certificado)

Experiencia Previa

• Desde 6 meses Hasta 5 años de experiencia en el análisis, interpretación y aplicación de normativa administrativa en entornos de trabajo relacionados con el sector público o el ámbito jurídico-administrativo. (Especificar en cv)
• Desde 6 meses Hasta 5 años de experiencia en el análisis, tratamiento y sistematización de información jurídica o administrativa en materias relacionadas con el dominio público, recursos administrativos, régimen sancionador o autorizaciones administrativas. (Especificar en cv)

Observaciones

• Se ofrece contrato de duración determinada de 12 meses aproximadamente, con opción de prórroga si procede y respetando los límites de duración máxima establecidos en la legislación laboral vigente para cada modalidad contractual. La tipología y duración del contrato será en función de la causa de la contratación, del proyecto y de las circunstancias de la/s persona/a seleccionada. En caso de formalizarse un contrato en prácticas/formativo, la titulación aportada por el candidato/a debe estar relacionada con las tareas del puesto ofertado realizando actividades propias de la titulación a la que se vincula su contrato en prácticas, permitiéndole obtener una práctica profesional adecuada al nivel de estudios cursados.
• Jornada completa.
• El plazo de recepción de candidaturas estará abierto desde hoy día 10/07/2026 hasta el próximo 24/07/2026 a las 23:59 (hora peninsular).
• No se admitirá ninguna solicitud que no llegue en el tiempo y forma explicitados en la convocatoria. En caso de dudas o problemas con la inscripción puede contactarnos a través del buzón de correo electrónico Ver el correo electrónico en click.appcast.io, antes de las 23.59hs (hora peninsular) del penúltimo día laborable del plazo de recepción de candidaturas detallado en la oferta.
• Los aspectos generales para la selección de personal eventual, de acuerdo al procedimiento ordinario en Grupo Tragsa, están publicados y accesibles en la web externa corporativa: