Jefe de Tráfico en Bremen, Alemania

Descripción de la oferta

Para importante empresa de transporte de viajeros con más de 120 trabajadores en plantilla, 2 ubicaciones en la región, y más de 70 años de tradición, TTA Personal selecciona un jefe de tráfico (m/f). En la actualidad, dicha empresa, con más de 60 autobuses, se encuentra en expansión.

La contratación a través de nuestra consultora de Recursos Humanos hispano-alemana se debe también al hecho que en la misma empresa trabajarán 20 conductores españoles, con lo que el jefe de tráfico (m/f) podrá dirigirse a ellos perfectamente en la lengua materna. Sin embargo, buenos conocimientos del idioma alemán son necesarios para ejercer en el puesto, ya que el resto de la plantilla son llegados de muchas otras nacionalidadesy en su mayoría de Alemania .

La persona seleccionada será responsable de coordinar una amplia flota de autobuses con el fin de optimizar las rutas. Además, otras funciones propias de la posición:

• Gestionar las jornadas de los conductores
• Controlar y aprobar la salida de vehículos.
• Supervisar, controlar y optimizar el consumo, mantenimiento y costes derivados de la flota
• Gestionar la documentación necesaria para realizar las rutas.
• Supervisar el cumplimiento de la prevención de riesgos laborales
• Supervisar y atender de las incidencias de los conductores
• Atender las reclamaciones de los clientes en relación al servicio de transporte
• Suministrar la información sobre las jornadas laborales de los conductores al departamento de recursos humanos
• Evaluar estadísticamente los trayectos realizados y los recursos empleados para proponer alternativas de mejora

Que se ofrece desde la empresa de transporte:

• Contrato estable con atractiva remuneración
• Ayuda con el alojamiento en la región
• Posiibilidades de desarrollo en empresa en crecimiento
• Formaciones continuas
• Ayuda para la mudanza, 1.200€ a través de EURES

Requisitos

• Experiencia como responsable de tráfico en el sector
• Ideal con estudios relacionados
• Persona con alta orientación al negocio y habilidad para la dirigir equipos
• Capacidad para la negociación, resolución de conflictos y toma de decisiones
• Persona acostumbrada a trabajar bajo presión
• Visión internacional y manejo de idiomas (alemán min. B1-B2)
• Interés en formación continua y desarrollo personal