Technical Lead - Infraestructuras y cloud (Teletrabajo 100%)

Acerca del empleo

Indra Group, Tech for the future.

Impulsamos la transformación digital con impacto, gracias a la tecnología avanzada, el conocimiento sectorial y el talento global.

¡Únete a nuestro equipo!

Ser parte de nuestro equipo de Infraestructuras Digitales, Comunicaciones & Workspace es mucho más que un desafío profesional: es la oportunidad de diseñar y liderar soluciones tecnológicas que acompañan la evolución de los sistemas y comunicaciones actuales y futuras.

Trabajamos creando infraestructuras digitales robustas, seguras y escalables, garantizando altos niveles de fiabilidad, impulsando la productividad de las organizaciones y optimizando el retorno de inversión de nuestros clientes.

Formarás parte de proyectos que transforman la infraestructura tecnológica de empresas líderes, aportando valor real a sus negocios y posicionando nuestra propuesta como un referente del sector. Si te motiva generar impacto a través de la tecnología y ser parte de proyectos estratégicos, este es tu lugar.

¿Qué harás?

Liderar la definición y gobernanza de estándares de plataforma, objetivos de fiabilidad, modelos de despliegue y consistencia entre Arquitectura, Infraestructura, Operaciones y Squad de desarrollo.

Mantener la responsabilidad end to end del Platform Team, incluyendo visión, roadmap, prioridades y alineamiento con Arquitectura, Infraestructura y negocio.

Coordinar y apoyar al Platform Engineering Squad Lead y a los especialistas técnicos (DevOps, CI/CD, Observability/Backup).

Actuar como punto único de contacto para temas de plataforma, garantizando comunicación clara y alineamiento entre Squad y equipos proveedores.

Asegurar una gestión eficaz de la plataforma e impulsar la mejora continua del modelo operativo garantizando su estabilidad y escalabilidad de los entornos.

¿Qué buscamos en ti?

• Experiencia profesional significativa más de 5 años en plataformas cloud, DevOps, SRE o ingeniería de plataformas, incluyendo responsabilidad sobre entornos de producción o preproducción.
• Experiencia demostrada liderando o coordinando equipos técnicos trabajando en CI/CD, automatización, fiabilidad, observabilidad y resolución de incidencias.
• Habilidades analíticas y técnicas:
  • Sólido conocimiento de arquitecturas cloud, plataformas basadas en Kubernetes/OpenShift, pipelines CI/CD y despliegues entre distintos entornos.
  • Capacidad para traducir diseños de alto nivel (HLD) en estándares de plataforma, directrices operativas y modelos de funcionamiento accionables.
• Habilidades de comunicación:
  • Excelentes habilidades de comunicación y gestión de stakeholders, siendo capaz de actuar como principal interfaz entre Arquitectura, Infraestructura, Operaciones y los equipos de desarrollo.
• Otras habilidades:
  • Acostumbrado/a a trabajar en entornos complejos con múltiples equipos, responsabilidades compartidas y alta criticidad operativa.
• Inglés Alto. C1
• Disponibilidad para viajar puntualmente.

Lo que te ofrecemos

• Estabilidad y Futuro: Proyectos a largo plazo en una empresa líder en tecnología con más de 50.000 profesionales, con seguridad financiera.
• Proyectos Innovadores y de Alto Alcance: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional.
• Ambiente Cercano y Transparente: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros/as, en un entorno colaborativo y abierto.
• Autonomía y Flexibilidad: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo. Algunas posiciones requieren trabajo por turnos o disponibilidad de realizar guardias, según las necesidades operativas.
• Plan de carrera adaptado a ti: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional.
• Formación continua: en Open University y Udemy for Business (más de 6.000 cursos para especializarte!).
• Descuentos exclusivos para tu bienestar: Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra.
• Retribución competitiva y planes de compensación flexibles a tus necesidades.

Nos comprometemos a promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.