MÉDICO/A CENTRO RESIDENCIAL (BALLESOL PRÍNCIPE DE VERGARA_TURNO TARDE)

En Ballesol llevamos más de 40 años cuidando de las personas mayores y siendo un referente en el sector residencial, con más de 55 centros en toda España y un equipo de más de 4.500 profesionales comprometidos con la atención y el bienestar de nuestros y nuestras residentes. Nuestra vocación por el cuidado integral nos impulsa a ofrecer una atención médica de calidad, humana y personalizada. Por ello, buscamos incorporar a un/a Médico/a en nuestra residencia Príncipe de Vergara.

¿Cuál será tu misión?

Como médico/a tu misión será garantizar una atención médica integral y personalizada al residente con el objetivo de lograr una mejora en su salud y bienestar, estableciendo una colaboración activa con los diferentes profesionales del centro.

Responsabilidades y funciones del puesto

• Coordinar los Departamentos Asistenciales del Centro, marcando las pautas generales en base a su diagnóstico.
• Realizar valoraciones médicas iniciales y periódicas de los y las residentes.
• Diagnosticar y tratar enfermedades, patologías y dolencias.
• Prescribir medicación y supervisar su correcta administración.
• Coordinar la atención sanitaria con especialistas y hospitales, incluido servicio de emergencias extrahospitalarias
• Elaborar y actualizar la historia clínica.
• Detectar complicaciones y actuar en situaciones de urgencia.
• Asesorar al equipo multidisciplinar sobre pautas de atención sanitaria.
• Orientar y mantener a las familias informadas sobre la situación de salud de los residentes.
• Formar y capacitar al equipo interno en asuntos relevantes

¿Qué ofrecemos?

• Contrato temporal (6 meses), con opción a indefinido.
• Jornada completa en turno fijo de tarde (15.00 a 21.00 h) de lunes a viernes + guardia presencial (11.00-17.00 h) y localizable fines de semanas alternos.
• Atractivo paquete salarial, a detallar en entrevista.
• Entorno de trabajo con propósito, donde tu labor tiene un impacto directo en la calidad de vida de las personas.
• Formación continua y desarrollo profesional, además de otras ventajas y beneficios por pertenecer a Grupo Santalucía.
• Colaboración con equipos multidisciplinares comprometidos y cercanos.

En Ballesol, promovemos un entorno laboral inclusivo, respetuoso y libre de cualquier tipo de discriminación. Valoramos la diversidad en todas sus formas y garantizamos la igualdad de oportunidades en nuestros procesos de selección, sin distinción de género, edad, origen étnico, orientación sexual, identidad de género, religión, discapacidad u otras características personales. Creemos que un equipo diverso y comprometido es clave para ofrecer una atención de calidad y humana a nuestros residentes.