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Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales (SSB) Murcia (m/f/d) TK ELEVADORES ESPAÑA, SLU

thyssenkrupp Elevator

Nuestra compañía cuenta con una red de más de 70 delegaciones repartidas en toda la geografía española y un equipo humano formado por más de 2.700 profesionales. Atendemos proyectos de movilidad urbana durante todo su ciclo de vida, desde la instalación de nuevos equipos de transporte vertical hasta su revisión, mantenimiento y modernización.

En TK Elevator, nuestra misión es mantener el mundo en movimiento. Y eso también se aplica a tu carrera. Juntos creamos una atmósfera de colaboración, crecimiento y espíritu empresarial.

Buscamos personas con talento que quieran iniciar o desarrollar su carrera profesional con nosotros.

Responsabilidades

Como Técnico/a SSB (OSH Manager), te responsabilizarás de coordinar la gestión de la Seguridad, la Salud y el Bienestar de los empleados de la TKE, promoviendo, y ayudando a implantar planes de mejora en línea con la política, los procesos, los procedimientos y las directrices tanto del Grupo como de la compañía, con el objetivo de conseguir una Visión ZERO (0 daños, 0 incidentes, 0 fallos, 0 errores).

  • Establecer planes estratégicos a corto, medio y largo plazo para la reducción de la siniestralidad y la mejora de las condiciones de trabajo
  • Informar y proponer actuaciones para adaptar en cada momento la legislación vigente que pueda ser de aplicación a la empresa.
  • Realizar las evaluaciones de riesgos en la empresa, considerando especialmente aquellas cuyo desarrollo exija el establecimiento de una estrategia de medición para asegurar que los resultados obtenidos caracterizan efectivamente la situación que se valora.
  • Realizar los Planes de Seguridad que sean requeridos cuando la empresa actúa como contratista principal
  • Elaboración y revisión de las medidas de emergencia
  • Realizar las revisiones de las evaluaciones iniciales de riesgos cuando sea necesario, proponiendo medidas de control y reducción de los riesgos, a la vista de los resultados.
  • Realizar verificaciones de seguridad en campo, para valorar el cumplimiento de las medidas de prevención/protección recogidas en las evaluaciones de riesgos, realizando un seguimiento de la implantación de las medidas preventivas o correctivas surgidas de verificaciones de seguridad realizadas, comunicaciones de riesgos, investigaciones de accidentes e incidentes, etc.
  • Coordinar las actuaciones y las actividades preventivas, en los distintos centros de trabajo, con los Servicios de Prevención Ajenos contratados o concertados.
  • Preparación, reporte, seguimiento y análisis de los indicadores de SSB del Grupo (KPIs)
  • Impartir formación en materia de SSB, según requerimientos internos, así como legislación que sea de aplicación o requisitos de cliente.
  • Colaborar en los requerimientos de CAE establecidos por los clientes
  • Coordinación de actividades con empresas colaboradoras (subcontratistas) en cuanto a requisitos documentales y de campo.
  • Asesoramiento y colaboración con las delegaciones o direcciones de area.

Requisitos

  • Ingeniería o Titulación Universitaria Técnica
  • Técnico Superior en PRL, en las 3 Especialidades Técnicas
  • Deseable Formación en Auditoría de Sistemas de Gestión Integrados (SSB, Calidad y Ambiente)
  • Experiencia mínima de 3 años como técnico/a de prevención en entorno industrial; idealmente 5 años de experiencia en el área
  • Sólidas habilidades de trabajo en equipo y comunicación y estilo de trabajo orientado a objetivos, gestión de conflictos e innovación.
  • Nivel de inglés B2

Beneficios

  • Contrato indefinido e incorporación en un sector estable y sostenible.
  • Diferentes beneficios y un atractivo calendario laboral.
  • Colaboración y trabajo en equipo: una cultura abierta, transparente y orientada al valor.
  • Acceso a exclusivo programa TKE#tcuida de bienestar y salud para nuestros profesionales y sus familias.
  • Bienvenida y formación - programa específico de bienvenida y formación para ayudarte en tu desarrollo profesional desde el primer día.
  • Desarrollo individual: feedback frecuente, formación continua y espacio para contribuir con tus ideas.
#J-18808-Ljbffr

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