Técnico/a Electromecánico de Almacén Automatizado - Silo

En pocas palabras
Asegúrese de presentar su candidatura con toda la información solicitada, tal como se expone en la descripción del puesto a continuación.

Posición: Técnico/a Electromecánico de Almacén Automatizado - Silo

Localización: Azuqueca de Henares

Experiencia: al menos 2-3 años de experiencia en funciones similares

¿Quieres saber más?

INSUD PHARMA opera en toda la cadena de valor farmacéutica, aportando conocimientos especializados y experiencia en investigación científica, desarrollo, fabricación, venta y comercialización de una amplia gama de principios activos farmacéuticos (API), formas farmacéuticas acabadas (FDF) y productos farmacéuticos de marca, con valor añadido para la salud humana y animal.

La actividad de INSUD PHARMA se organiza en tres áreas de negocio sinérgicas: Industrial (Chemo), Branded (Exeltis) y Biotech (mAbxience), con más de 10.000 profesionales en más de 50 países, 20 instalaciones de última generación, 15 centros especializados de I+D, 12 oficinas comerciales y más de 35 filiales farmacéuticas, que atienden a 1.150 clientes en 96 países de todo el mundo. INSUD PHARMA cree en la innovación y el desarrollo sostenible.

¿Qué buscamos?

Incorporamos Electromecánico/a para trabajar de lunes a viernes con contrato indefinido en nuestra planta farmacéutica de Azuqueca de Henares dentro del equipo de mantenimiento de nuestro almacén automatizado.

¡El reto!

• Mantenimiento preventivo, correctivo y predictivo industrial, montaje de equipos e instalaciones.
• Detección y resolución de fallas y averías mecánicas y eléctricas.
• Realizar el rearme de la instalación cuando se precise.
• Informar y mantener actualizadas las incidencias de la instalación, comprobar trazas/alarmas para detección de problemas en la instalación (SCADA): fallos eléctricos, cambios sensores, fallos comunicaciones...
• Realizar inspecciones periódicas de los equipos e instalaciones para garantizar su correcto funcionamiento y disponibilidad.
• Sustitución y ajuste de componentes mecánicos y eléctricos (sensores, motores, reductores, fotocélulas, etc.) cuando sea necesario.
• Colaborar en la puesta en marcha y optimización de equipos e instalaciones, proponiendo mejoras para aumentar la fiabilidad de la instalación.

¿Qué necesitas?

• Formación de Grado Superior o similares en Automatización y Robótica Industrial o similar
• Experiencia de al menos 2-3 años desarrollando funciones similares
• Conocimientos eléctricos en automatismos y sistemas automáticos programables, así como elementos de campo, interpretación de esquemas
• Conocimientos mecánicos (sustitución y ajuste de motores, cadenas, piñones...)
• Conocimiento y/o experiencia en sistemas de transporte, etiquetadoras, transelevadores y transportadores
• Valorable nivel medio de inglés
• Conocimientos de trabajo en altura

¡Nuestros beneficios!

Horario rotativo de mañanas 06:00 a 14:00, tardes 14:00 a 22:00 y noches 22:00 a 06:00

Contrato indefinido

Atractivo paquete salarial

Seguro de vida y accidentes

Copago en el seguro voluntario de salud

Club de Beneficios y Ahorro

Planes de desarrollo, política de movilidad interna

¡Muchos más!

¿Cómo será el proceso de Selección?

¡Estate atento/a al teléfono y al correo! Seguramente lo primero que haremos será contactarte por alguna de las dos vías.

¡Prepárate bien! Continuaremos con una entrevista presencial/virtual según la disponibilidad y acordemos, en el proceso puede haber entre una y dos entrevistas y según el tipo de proceso puede haber también algún tipo de prueba.

¡Espera el resultado! Nos preocupamos de que cada proceso de selección os sintáis guiados y sabiendo qué esperar de nosotros, por lo que procuraremos indicaros siempre el estado del proceso. xqbhyrx

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COMPROMISO CON LA IGUALDAD DE OPORTUNIDADES

El grupo InsudPharma es consciente que la gestión empresarial tiene que estar en consonancia con las necesidades y demandas de la sociedad, y por ello asume el compromiso de igualdad de oportunidades y trato entre hombres y mujeres, tal y como se recoge en la normativa vigente en la materia -Ley Orgánica 3/2007, y no discriminamos a ninguna persona por motivos de etnia, religión, edad, sexo, nacionalidad, estado civil, orientación afectiva o sexual, identidad o expresión de género, discapacidad, o cualquier otra circunstancia personal o social.