Administrativo contable

Objetivo

Buscamos incorporar un/a Administrativo/a Contable para dar apoyo al área económica de una fundación del ámbito sociosanitario, con especial foco en la gestión económica de proyectos y subvenciones, así como en tareas contables y administrativas. La persona seleccionada colaborará estrechamente con la responsable económica para garantizar el correcto seguimiento financiero, cumplimiento de plazos y justificación de ayudas públicas y privadas.

FUNCIONES PRINCIPALES

- Gestión económica de proyectos y subvenciones: seguimiento, control presupuestario y apoyo en la justificación de subvenciones y convenios.

- Contabilidad oficial y analítica: ejecución de conciliaciones bancarias, soporte en cierres mensuales y anuales, y gestión documental asociada.

- Reporting financiero: colaboración en la elaboración de informes económicos, cuadros de control y seguimiento de desviaciones.

- Auditoría y cumplimiento: recopilación y preparación de la documentación requerida para auditorías y revisiones externas.

- Gestión administrativa: tramitaciones ante Administraciones Públicas y control de donaciones conforme a la normativa vigente en materia de Prevención del Blanqueo de Capitales y Financiación del Terrorismo (PBC/FT).

Perfil:

REQUISITOS DEL PUESTO

- Titulación: formación Profesional de Grado Medio o Superior en Administración y Finanzas, o titulación equivalente.

- Conocimientos: dominio de los principios de contabilidad oficial y analítica.

- Experiencia: mínimo 1 año desempeñando funciones similares.

- Manejo de herramientas y programas de gestión contable y ofimática.

SE VALORARÁ

- Experiencia previa en el Tercer Sector (ONGs, fundaciones) y/o en el ámbito sociosanitario.

- Experiencia específica en la gestión y justificación de subvenciones públicas.

- Conocimientos en herramientas de Business Intelligence (Power BI).

- Competencias profesionales: rigor, capacidad organizativa, orientación al detalle y autonomía en la gestión de plazos.

Competencias:

Analizar y resolver problemas, Organización y planificación, Trabajo en equipo

Nivel:

Empleado

Tipo de contrato:

Jornada completa

Duración:

De 6 meses a 1 año

Salario:

Entre 18.001 y 24.000 € bruto/anual

Estudios mínimos:

Ciclo Formativo Superior

Experiencia mínima:

Al menos 1 año

Fecha de inicio:

26/05/2026

Nº de vacantes:

1

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Nº de personas candidatas en esta oportunidad:  17

El nº de personas candidatas refleja el total de personas que han escrito a la organización, desde la primera publicación de la oportunidad, a excepción de quienes no ha aceptado la organización por no cumplir los requisitos especificados.