Encargado de obra nueva y edificación

Buscamos incorporar un/a Encargado/a de Obra de Edificación para integrarse en el equipo técnico de obra en Madrid . Con una experiencia mínima de 2-4 años en obra como encargado/a en edificación, obra nueva o residencial. La persona seleccionada liderará la ejecución diaria de proyectos de edificación, coordinando equipos, controlando procesos constructivos y garantizando el cumplimiento de plazos, costes y calidad.

¿Qué harás?

• Coordinar y supervisar las actividades diarias en obra: organización de oficios, planificación de tareas y seguimiento del avance.

• Controlar la calidad de ejecución conforme a proyecto, especificaciones y normativas vigentes.

• Gestionar y coordinar subcontratas, supervisando su productividad, cumplimiento de plazos y correcta ejecución de trabajos.

• Participar en la planificación y control de medios, materiales y recursos necesarios para la obra.

• Colaborar en la elaboración y seguimiento de partes de obra, reportes de avance y control de desviaciones.

• Velar por el cumplimiento de las medidas de prevención de riesgos laborales y calidad en obra, coordinando con el servicio de prevención.

• Apoyar en la recepción de materiales, control de almacén y control documental relacionado con la ejecución.

• Participar en reuniones de obra con dirección facultativa, promotor y subcontratas, aportando información técnica y de planificación.

Requisitos

• Titulación técnica: Ingeniería Técnica, Arquitectura Técnica, Grado en Edificación, FP Superior en Construcciones Civiles o formación equivalente.

• Experiencia mínima de 2-4 años en obra como encargado/a, jefe/a de obra o puesto similar en edificación, obra nueva o residencial.

• Conocimientos de planificación y control de obra, mediciones y lectura de planos.

• Manejo habitual de herramientas ofimáticas (Excel, Word) y experiencia en programas de control de obra (valorable Presto, MS Project u otros).

• Conocimientos básicos de normativa de construcción y de prevención de riesgos laborales.

• Capacidad de organización, liderazgo de equipos y comunicación efectiva.

• Permiso de conducir B y disponibilidad para desplazamientos.

Se ofrece

• Contrato indefinido y jornada completa, con incorporación inmediata según disponibilidad.

• Banda salarial competitiva en función de valía y experiencia.

• Proyecto de responsabilidad dentro de una empresa consolidada del sector de la edificación.

• Formación continua, plan de desarrollo profesional y posibilidad de crecimiento dentro del grupo.

• Buen ambiente de trabajo y equipo multidisciplinar.