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Consultor/a Senior En Sap Successfactors Ec Lérida

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Descripción del puesto

Estamos en búsqueda de un/a Consultor/a Senior con experiencia en SAP SuccessFactors Employee Central (EC) para unirse a nuestro equipo especializado en proyectos de transformación digital en el ámbito de Recursos Humanos. Esta persona asumirá la responsabilidad de dirigir la implementación y el soporte de Employee Central, actuando como referente funcional en procesos de Core HR, asegurando la correcta configuración del sistema, su integración con otros módulos y la alineación con las necesidades del negocio.

Responsabilidades

  • Liderar proyectos de implementación y soporte de SAP SuccessFactors Employee Central.
  • Realizar workshops con clientes para levantamiento de requerimientos y definición de procesos.
  • Configuración y parametrización de estructuras organizativas, datos maestros, workflows y roles en EC.
  • Coordinar integraciones con otros módulos de SuccessFactors (Time Off, Recruiting, Performance, Compensation) y sistemas externos (SAP HCM, ECP, etc.).
  • Elaborar documentación funcional y técnica, incluyendo especificaciones de integraciones.
  • Asegurar la calidad de los entregables mediante pruebas funcionales y soporte en UAT.
  • Dar soporte experto a usuarios clave y realizar capacitaciones.
  • Identificar oportunidades de mejora y evolución de la plataforma.

Requisitos

  • Experiencia mínima: 5 años en proyectos SAP SuccessFactors.
  • Al menos 3 años de experiencia específica en Employee Central (implementación y soporte).
  • Experiencia en ciclos completos de implementación (desde blueprint hasta Go-Live).
  • Conocimiento en integraciones de EC con otros módulos y sistemas de nómina.
  • Certificación oficial en SAP SuccessFactors Employee Central (altamente valorable).
  • Idiomas: Inglés avanzado (indispensable para proyectos internacionales) y español fluido.
  • Excelentes habilidades de comunicación, liderazgo y gestión de clientes.

Qué ofrecemos

  • Participación en proyectos internacionales de gran impacto.
  • Plan de carrera y capacitación continua en soluciones SAP.
  • Entorno cooperativo y ágil.
  • Modalidad flexible.
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Oferta de empleo publicada Hace 2 meses

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