Director Mantenimiento MULTINACIONAL

Completa

Belmonte Group

Descripción del puesto

Nuestro cliente, una prestigiosa empresa en el sector de alimentación y bebidas, busca un Director de Mantenimiento que cuente con una sólida experiencia en empresas del mismo sector, preferentemente en el área de bebidas. El candidato ideal será responsable de liderar y supervisar todas las actividades de mantenimiento, garantizando así la continuidad operativa y la optimización de los recursos de la planta.

Responsabilidades

  • Diseñar e implementar estrategias de MANTENIMIENTO preventivo y correctivo que maximicen la disponibilidad de la maquinaria y reduzcan las PERDIDAS OOE .
  • Supervisar el equipo de mantenimiento, asegurando que todos los procesos se lleven a cabo con los estándares de calidad y seguridad requeridos.
  • Colaborar con otros departamentos para planificar y coordinar el mantenimiento de la maquinaria sin interrumpir la producción.
  • Realizar auditorías regulares de los procesos de mantenimiento y presentar informes a la alta dirección sobre el estado de los equipos y las acciones correctivas necesarias.
  • Establecer y gestionar el presupuesto del departamento de mantenimiento, asegurando un uso eficiente de los recursos económicos.
  • Fomentar un ambiente de trabajo seguro y promover la cultura de prevención de riesgos entre el personal.
  • Mantenerse actualizado sobre las nuevas tecnologías y prácticas de mantenimiento que puedan ser aplicadas en el sector de bebidas.

Requisitos:

Requisitos

  • Título universitario en Ingeniería Industrial, Mecánica, Electrónica o afines.
  • Experiencia mínima de 6 años en posiciones de mantenimiento, específicamente en el embotellado/envasado, preferiblemente sector bebidas o de multinacional con fábricas muy automatizadas
  • Conocimiento profundo de las técnicas de mantenimiento preventivo y correctivo, así como de las herramientas de diagnóstico.
  • Experiencia en la gestión de equipos de trabajo y liderazgo en entornos industriales.
  • Capacidad para analizar y reportar indicadores de rendimiento, con un enfoque en PERDIDAS OOE y mejora continua.
  • Habilidades de comunicación efectiva, tanto oral como escrita, con la capacidad de interactuar con diferentes niveles organizacionales.

Ofrecemos

  • Un ambiente de trabajo dinámico y en constante crecimiento
  • Oportunidades para el desarrollo profesional y la capacitación continua.
  • Un paquete salarial competitivo y beneficios atractivos.

Oferta de empleo publicada 23 días atrás

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