Ingeniero/a de Diseño de Estructuras 3DEXPERIENCE (Sector Aeronáutico)

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## Job Description Capgemini Engineering, líder mundial en servicios de ingeniería, reúne a equipos de ingenieros/as, científicos/as y arquitectos/as para ayudar a las empresas más innovadoras del mundo a liberar su potencial y contribuir a un futuro mejor. Desde coches autónomos hasta robots que salvan vidas, nuestro/as expertos/as en tecnologías digitales y software se salen de lo convencional proporcionando servicios únicos de I+D e ingeniería en todos los sectores de actividad. ¡Únete al equipo y continua tu carrera en una compañía con oportunidades de crecimiento, donde puedes marcar la diferencia y donde ningún día es igual al anterior! **Acerca Del Rol:** Buscamos incorporar un/a Ingeniero/a Junior de Diseño de Estructuras (BOS) para dar soporte a la Oficina de Diseño mediante herramientas PLM avanzadas como 3DExperience (3DX). Formarás parte de un entorno técnico y colaborativo, participando en proyectos de ingeniería con foco en diseño estructural y gestión de configuración. **Funciones:** * Soporte a la Oficina de Diseño utilizando la plataforma 3DExperience (3DX). * Diseño y modificación de estructuras mediante herramientas CAD. * Gestión y control de la configuración dentro del entorno PLM. * Participación en actividades de Level 2 Support para incidencias técnicas. * Coordinación con equipos de ingeniería, producción y calidad. * Elaboración de documentación técnica y seguimiento de cambios. **Requisitos necesarios para desarrollar el rol:** Formación en: * FP2 en Diseño Mecánico o Eléctrico, o * Grado en Ingeniería Industrial, Mecánica, Aeronáutica o similar Experiencia: 1-2 años en diseño de estructuras Conocimiento en herramientas: * CATIA y/o 3DExperience (3DX) * Entornos PLM Nivel de inglés mínimo: B2 (C1 deseable) Conocimientos en control de configuración Capacidad analítica, orientación al detalle y trabajo en equipo ## Job Description - Grade Specific **¿Qué te gustará de trabajar aquí?** * Un ambiente de trabajo único muy valorado por nuestros profesionales en las evaluaciones periódicas. * Wellbeing HUB: políticas para la salud física y mental. * 24 días de vacaciones + 2 asuntos propios + 24 y 31 de diciembre, con opción a comprar hasta 7 días adicionales. * Horario flexible y jornada intensiva los viernes + jornada de verano (según proyecto). * FlexAbroad: posibilidad de trabajar en remoto desde otro país durante 45 días. * Plan de compensación flexible (seguro médico, transporte, formación, tarjeta restaurante, guardería...). * Formación continua con acceso a plataformas como Coursera, Udemy, Pluralsight, Harvard Manager Mentor, Education First, entre otras. * Participación en acciones de voluntariado y grupos de sostenibilidad, inclusión e igualdad. * Programa de acompañamiento Buddies en tus inicios. **¿Por qué Capgemini?** Capgemini es líder global en transformar y gestionar los negocios de los clientes aprovechando todo el poder de la tecnología. Nos guía el propósito de lograr un futuro inclusivo y sostenible a través de la tecnología y de la energía de quienes la desarrollamos. Somos una compañía responsable y diversa, líder internacional en servicios de IT e Ingeniería con más de 360.000 profesionales en más de 50 países. Con una sólida herencia de 55 años y una amplia experiencia en la industria, los clientes confían en Capgemini para abordar la totalidad de sus necesidades comerciales, desde la estrategia y el diseño hasta las operaciones, impulsadas por el rápido y novedoso mundo de la nube, los datos, la IA, la conectividad, el software, las plataformas e ingeniería digitales. El Grupo reportó en 2022 ingresos globales de €22 mil millones. #LI-UP1

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