Gestor/a Jurídico/a - Procedimientos Bancarios (Litigación Civil)

Ubicación: Zaragoza, ES, 50018

Fecha de publicación: 28 may 2026

¿Te defines por tu talento y tu visión?

Entonces, tú también puedes marcar la diferencia. Únete a un entorno profesional que contribuye a la transformación de empresas y sociedad. Alcanza tus metas, supera tus límites y únete a una firma que va más allá de los servicios profesionales.

Porque marcar la diferencia no es solo algo que decimos. Es lo que hacemos.

Desarrolla tu carrera con nosotros.

¿Qué podrás hacer?

Desde el Abogados Delivery Center de KPMG en España estamos comprometidos e involucrados en dar soporte a los equipos de otras oficinas distribuidas por toda España, realizando tareas específicas y asociadas al ámbito administrativo, procesal, contable‑financiero y de gestión de personal y vinculadas a clientes finales tanto del ámbito nacional como internacional con el objetivo de lograr la optimización y eficiencia en las tareas.

En este sentido, KPMG es una firma especializada en la gestión integral de procedimientos judiciales en el sector financiero. Colaboramos con entidades bancarias de primer nivel, ofreciendo un servicio legal eficiente, riguroso y orientado a la calidad.

Buscamos incorporar a nuestro equipo a un/a Graduado/a en Derecho que quiera iniciar su carrera en el ámbito de la litigación civil y bancaria, con un fuerte componente de aprendizaje práctico.

Te integrarás en el equipo responsable de la gestión de procedimientos judiciales de una entidad bancaria, asumiendo progresivamente la gestión documental y procesal de los expedientes, sin necesidad de asistir a vistas ni defender personalmente los asuntos ante el Juzgado.

Funciones principales

• Confeccionar escritos procesales estándar relacionados con la litigación bancaria.
• Gestionar expedientes judiciales de forma integral desde el punto de vista administrativo y procedimental.
• Completar y remitir la documentación al procurador, asegurando que todos los documentos necesarios se envían en tiempo y forma.
• Controlar plazos procesales (agendas, alertas, seguimiento de señalamientos y vencimientos) y coordinar con el resto del equipo el cumplimiento de estos.
• Preparar y presentar escritos menores y de trámite (subsanaciones, aportación de documentos, solicitudes sencillas, etc.) a través de las plataformas telemáticas correspondientes.
• Revisión básica de resoluciones judiciales (providencias, diligencias de ordenación, autos, sentencias) para su adecuada clasificación y seguimiento.
• Actualización de bases de datos y herramientas internas, asegurando que la información de los expedientes esté siempre al día.

¿Qué necesitas saber?

Buscamos un perfil junior, metódico y con ganas de aprender, que quiera construir una carrera en el ámbito del derecho procesal y bancario.

Requisitos mínimos

• Grado en Derecho.
• No es necesaria experiencia previa.
• No es necesario Máster de Abogacía ni colegiación.
• Interés real por el Derecho Procesal Civil y el ámbito de los servicios financieros.
• Manejo solvente de herramientas ofimáticas (Word, Excel, PowerPoint) y facilidad para trabajar con plataformas telemáticas.
• Capacidad de organización y atención al detalle, especialmente en el control de plazos y gestión documental.
• Habilidad para trabajar en equipo y comunicarte con claridad, tanto de forma escrita como verbal.

Se valorará

• Conocimientos o prácticas en derecho civil, procesal o bancario.
• Experiencia (aunque sea de prácticas) en despachos, asesorías jurídicas o gestión de expedientes.
• Nivel de inglés medio (no imprescindible).

¿Qué valor añadido te podemos aportar?

• Un gran ambiente de trabajo, tanto dentro como fuera de la oficina.
• Oportunidades internacionales y red de contactos global.
• Formación continua y plan de carrera a tu medida.
• Salario competitivo y plan de remuneración flexible.
• 31 días laborables de vacaciones.
• La tarde de tu cumpleaños libre.
• Flexibilidad y posibilidad de teletrabajo.
• Acceso a Kteam, nuestra plataforma de bienestar, servicios, solidaridad y promociones.
• Los beneficios pueden variar para programas de becas y/o prácticas.

Nuestro compromiso en KPMG es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. Y es que cada persona tiene un valor único y especial que aportar a la firma.

Nuestros valores marcan la diferencia. Marca la diferencia, impulsa tu talento.