OPERARIO/A DE ALIMENTACIÓN Santander

Santander (España)

Presencial

Salario: 16.000€ – 18.000€ Bruto/año

Experiencia mínima: al menos 1 año

Tipo de contrato: a tiempo parcial, jornada completa

Requisitos

Estudios mínimos

Educación Secundaria Obligatoria

Experiencia mínima

Al menos 1 año

Requisitos mínimos

• Experiencia previa en entornos industriales o de producción (preferentemente en el sector alimentario).
• Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos (mañana y tarde).
• Capacidad para trabajar en equipo, con responsabilidad y atención al detalle.
• Flexibilidad y adaptabilidad a un entorno de trabajo dinámico.
• Conocimientos básicos de seguridad e higiene alimentaria (se valorará formación en este ámbito).

Funciones

• Realizar el montaje, control y supervisión de las líneas de producción alimentaria.
• Manipular, pesar y envasar productos alimenticios siguiendo los estándares de calidad e higiene.
• Verificar y controlar la calidad de los productos terminados, asegurando el cumplimiento de las especificaciones establecidas.
• Operar maquinaria de producción y asegurar el correcto funcionamiento de las instalaciones.
• Realizar la limpieza y mantenimiento básico del área de trabajo y los equipos, siguiendo los protocolos de seguridad e higiene.
• Informar de posibles incidencias técnicas o anomalías al supervisor/a de línea.

Se ofrece

• Contrato estable o puntual con posibilidades de desarrollo profesional dentro de la empresa.
• Formación inicial y continua a cargo de la compañía.
• Buen ambiente de trabajo en una empresa consolidada y en crecimiento.
• Incorporación inmediata.
• Salario según convenio.

Categoría: Otros–Sin especificar

Nivel: Empleado/a

Número de vacantes: 5

Salario: 16.000€ – 18.000€ Bruto/año

Área: Otros — Zona: Cantabria (Santander )

Sector: Otros Provincia: Cantabria Localidad: Santander

Este trabajo puede ser el comienzo de algo grande para ti

Más allá del contrato, este tipo de empleo suma experiencia real, amplía tu red y te acerca a nuevas oportunidades. Si buscas avanzar paso a paso, aquí puedes construir un perfil sólido y visible.

Tu papel dentro del equipo en Otros

• Contribuir al ritmo del día a día con criterio y responsabilidad.
• Colaborar con otras áreas para que todo fluya sin fricciones.
• Seguir procedimientos claros y aportar orden en cada tarea.
• Registrar avances y aprender de cada iteración.

Lo que puedes ganar con este tipo de puesto

• Experiencia tangible y competencias transferibles.
• Rutinas profesionales que multiplican tu empleabilidad.
• Acompañamiento inicial para asentarte con confianza.
• Itinerario de crecimiento ligado a tu rendimiento.

Consejo rápido: ajusta tu CV a la oferta y coloca primero lo más relevante. Si ya has trabajado en Otros, añade logros medibles y herramientas que dominas.

¿Podrías encajar aquí?

• Te manejas bien con rutinas y priorización.
• Comunicas de forma clara y respetuosa.
• Te motiva aprender y mejorar cada semana.
• Tienes disponibilidad real en Cantabria.