Ingeniero/a de Diseño y Cálculo de Sistemas Mecánicos (León)

Ubicación

León, CL, ES

Perfil profesional

Ingeniería D&S;, Mobility y ATM

Experiencia requerida

Más de 2 años de experiencia

Modalidad del puesto

Híbrido

Resumen del puesto

Desarrollar soluciones tecnológicas que refuercen la seguridad nacional e internacional en proyectos de defensa. El rol incluye diseño y cálculo de sistemas mecánicos, simulaciones multibody y por elementos finitos.

Responsabilidades

• Realizar cálculo y simulación multibody (MBD) de sistemas de automoción, especialmente en arquitecturas Powertrain.
• Modelar y analizar el comportamiento dinámico de sistemas mecánicos complejos (hidráulica, frenado, transmisiones, etc.).
• Utilizar herramientas de simulación multibody como RecurDyn para el análisis de sistemas.
• Apoyar en el diseño mecánico base, asegurando la coherencia entre diseño y simulación.
• Realizar simulación por elementos finitos (FEA) para validación estructural y funcional.
• Interpretar y analizar resultados de simulación, proponiendo mejoras de diseño.
• Colaborar con equipos de diseño y validación en el desarrollo de sistemas de automoción.
• Participar en la correlación entre simulación y ensayos físicos.
• Elaborar informes técnicos de cálculo, simulación y validación.

Requisitos

• Titulación en Ingeniería Mecánica o similar.
• Experiencia de 5 a 10 años en diseño mecánico y desarrollo de sistemas en automoción.
• Experiencia en herramientas de simulación como:
  • ANSYS
  • Abaqus
  • RADIOSS
  • MSC Adams, Siemens NX Motion, Simcenter Motion Solve (valorable)

Beneficios

• Estabilidad y futuro: proyectos a largo plazo en una empresa líder de defensa con más de 50.000 profesionales.
• Proyectos innovadores y de alto alcance con impacto nacional e internacional.
• Ambiente cercano y transparente, comunicación directa y fluida.
• Autonomía y flexibilidad: libertad para organizar el trabajo y conciliación real.
• Plan de carrera adaptado al empleado.
• Formación continua en Open University y Udemy for Business.
• Descuentos exclusivos en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio.
• Retribución competitiva y planes de compensación flexibles.

Declaración de igualdad laboral

Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un ambiente de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.