Encargado/a de Obra en Zaragoza

Desde IMAN Global Consulting estamos buscando un Encargado/a de Obra Ferroviaria/Civil para incorporarse a una empresa constructora consolidada y referente en el sector, ubicada en Zaragoza y provincia. Funciones * Supervisión y coordinación de los trabajos en obra. * Organización y seguimiento de equipos y medios necesarios para la ejecución. * Control de la correcta ejecución de los trabajos conforme a planificación, calidad y seguridad. * Coordinación con el Jefe/a de Obra y resto de equipos. * Seguimiento de avances, incidencias y necesidades de producción. Condiciones * Contrato indefinido adscrito a obra. * Salario base competitivo, acorde con la experiencia y trayectoria aportadas + coche de empresa + tarjeta de combustible + dietas + complemento de movilidad, cuando sea necesario para personas que residan fuera de Zaragoza y deban reubicarse. Los siguientes requisitos son obligatorios para el puesto. Solo se valorarán las candidaturas que cumplan todos los indicados: * Experiencia sólida y consolidada en obra ferroviaria, vías y/o obra civil, con dominio técnico y de gestión de este tipo de proyectos. No se valorarán perfiles cuya experiencia principal corresponda a otros ámbitos ajenos a los de la posición. * Experiencia previa en obras de ADIF. * Experiencia demostrable como Jefe/a de Obra. * Experiencia profesional previa en España. * Titulación universitaria en Arquitectura, Arquitectura Técnica o Ingeniería. En caso de titulación extranjera, será imprescindible contar con la homologación correspondiente completada. * Carnet de conducir B en vigor. * Disponibilidad para trabajar en Zaragoza. Condiciones * Contrato indefinido adscrito a obra. * Salario base competitivo, acorde con la experiencia y trayectoria aportadas + coche de empresa + tarjeta de combustible + dietas + complemento de movilidad, cuando sea necesario para personas que residan fuera de Zaragoza y deban reubicarse. Ubicación Zaragoza y provincia Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, raza, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Este proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad. Requisitos mínimos: Indicados en la oferta

REQUISITOS