GERENTE DE POLÍTICAS CONTABLES - ANÁLISIS Y APLICACIÓN IFRS. MADRID O BARCELONA

This position is at CaixaBank

The selection process will be fully managed by CaixaBank.

This opportunity is available in Barcelona, MADRID.

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# GERENTE DE POLÍTICAS CONTABLES - ANÁLISIS Y APLICACIÓN IFRS. MADRID O BARCELONA Ubicación: BARCELONA, B, ES, 08028 CaixaBank es un grupo financiero con un modelo de banca universal socialmente responsable con visión a largo plazo, basado en la calidad, la cercanía y la especialización, que ofrece una propuesta de valor de productos y servicios adaptada para cada segmento, asumiendo la innovación como un reto estratégico y un rasgo diferencial de su cultura, y cuyo posicionamiento líder en banca minorista en España y Portugal le permite tener un rol clave en la contribución al crecimiento económico sostenible. ## ¿Qué proyectos desarrollamos? La misión de la función es establecer los principios y criterios del ámbito de la información financiera y no-financiera (sostenibilidad) a nivel del Grupo CaixaBank que aseguren el cumplimiento con los marcos normativos que nos aplican. Las principales responsabilidades que asumirás en la posición son: * Seguimiento de nuevos proyectos de normas IFRS: como parte de las funciones de advocacy hará seguimiento de los proyectos específicos que se le asignen, realizará análisis cualitativos de los potenciales impactos que tendrían para Grupo CaixaBank y propondrá enfoques alternativos. Preparará materiales soporte para las discusiones a nivel europeo. * Implantación de nuevas normas IFRS: trabajará de forma transversal con otros equipos cuando sea necesario adoptar los criterios contables o procesos a nuevos requerimientos que entren en vigor. * Análisis de operaciones/transacciones con el objetivo de establecer el tratamiento contable aplicable. ## Requisitos mínimos * Titulación superior en Economía, ADE, o Empresariales. * Profesional con experiencia en el sector financiero, con una sólida trayectoria en puestos de responsabilidad dentro de departamentos de Contabilidad, Consolidación, Políticas Contables, Public Affairs o similares. * Dominio profundo de las normas IFRS y del marco normativo contable aplicable a entidades de crédito: Circulares del Banco de España, FINREP, COREP, entre otros. * Imprescindible alto nivel de inglés escrito y hablado. Con capacidad para gestionar autónomamente reuniones y conversaciones por escrito con stakeholders internacionales. * Se valorará experiencia demostrada en advocacy y representación ante organismos nacionales y europeos. ## Competencias clave * Capacidad de liderazgo, visión estratégica y orientación a resultados. * Se valorará conocimiento en ESG y nuevas tendencias en IA * Flexibilidad para trabajar con autonomía con calendarios ajustados. * Orientación al detalle y con capacidad de priorización y coordinación de varios proyectos. * Actitud proactiva y capacidad de trabajo en equipo y de forma transversal. ## ¿Qué ofrecemos? * Formar parte del Banco más innovador en Europa Occidental, según los premios The Innovators de la revista estadounidense Global Finance. * Programa de onboarding y acompañamiento personalizado para tu desarrollo profesional. * Itinerario formativo individual con acceso a nuestra plataforma online, que ofrece un extenso catálogo de recursos de autoaprendizaje para fomentar tu crecimiento continuo. * Dispondrás de un seguro de salud completo totalmente gratuito para ti. Además, quedarás adherido al Plan de Pensiones, al que CaixaBank realizará aportaciones pensando ya en tu futuro. * Retribución flexible aplicada a transporte, formación, idiomas, guardería, entre otros. * Medidas de flexibilidad(trabajo en remoto, flexibilidad entrada). * Contamos con la certificación Top Employer, que nos reconoce como una de las mejores empresas para trabajar. ## Job profile Son los encargados de elaborar las políticas de contabilidad de la entidad y mantenerlas actualizadas teniendo en cuenta la normativa y regulación vigente en cada momento. Realizan el seguimiento de la normativa contable y de reporting ESG. Tareas advocacy. ## Competencias ### HARD SKILLS * ANÁLISIS DE BALANCE, CUENTA DE RESULTADOS Y FLUJOS FINANCIEROS * ASESORAMIENTO EN EL DISEÑO DE LAS POLÍTICAS DE LA ENTIDAD Y EN LA FORMACIÓN REGULATORIA NECESARIA * ASESORAMIENTO, REVISIÓN Y ELABORACIÓN DE DOCUMENTOS Y CONTRATOS MERCANTILES Y CIVILES * NORMA Y REGULACIÓN * NORMA Y REGULACIÓN CONTABLE * CONTABILIDAD * SANCIONES INTERNACIONALES * CONTROLES INTERNOS * ANÁLISIS E INDICADORES FINANCIEROS ### SOFT SKILLS * ALIANZAS – COLABORACIÓN Y TRANSVERSALIDAD * ALIANZAS – COMUNICACIÓN * ALIANZAS – INFLUENCIA * ALIANZAS – ORIENTACIÓN A CLIENTE * HUMANISMO – COMUNICACIÓN Y EMPATÍA * HUMANISMO – LIDERAZGO Y DESARROLLO DE EQUIPOS / AUTOLIDERAZGO * ANTICIPACIÓN – ANTICIPACIÓN Y GESTIÓN DEL CAMBIO * EMPODERAMIENTO – FOCO EN RESULTADOS * DIVERSIDAD – IMPULSO DE LA DIVERSIDAD

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