Junior AI Developer | Java | Remoto

Somos knowmad mood, una compañía líder en transformación digital, en constante evolución y a la vanguardia de la tecnología. Nacimos para provocar un cambio real a través de la innovación y el desarrollo sostenible, con la misión de aportar valor a los clientes e impulsar nuestro talento.

Formado por más de 3.000 personas creativas, digitales e innovadoras conectadas a un propósito y capaces de generar conexiones con personas de todo el mundo. Un equipo responsable, flexible y con alta capacidad de adaptación a las necesidades de nuestros clientes y del mercado.

Los valores que marcan nuestro rumbo y nos guían hacia la excelencia son la colaboración, la innovación, el compromiso, la diversión y la confianza.

• Muy buena actitud, proactividad y curiosidad.
• Conocimientos en IA / GenAI (aunque sea a nivel académico).
• Ideal: TFG o proyectos personales en IA.
• Uso inicial de LLMs (Claude, ChatGPT, etc.).
• Base de programación: Capacidad para desarrollar pequeños scripts o aplicaciones simples.
• Disponibilidad inmediata o a corto plazo.
• Contrato indefinido: Desde el primer día, con opción de 12 o 14 pagas.
• Modelo de trabajo en remoto.
• Horario flexible: Entrada 8:30h - 18:00h, viernes intensivo (8:00h - 15:00h) y verano intensivo (julio y agosto).
• Vacaciones: 22 días de vacaciones, 2 días de libre disposición, más 24 y 31 de diciembre libres.
• Retribución flexible: Tarjeta restaurante, cheque guardería, seguro médico, formación y ventajas fiscales.
• Club de ventajas: Descuentos en tecnología, ocio y formación.
• Formación continua: Acceso a Udemy Business, idiomas, certificaciones y formación técnica.
• Plan de carrera: Acompañamiento para crecer y especializarte.
• Bienestar integral: Programas de nutrición, actividad física y equilibrio emocional.
• Ambiente inclusivo: Entorno diverso y multicultural.
• Eventos sociales: Actividades para conectar con el equipo.

En knowmad mood nos comprometemos con la igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad. Aplicamos nuestro Plan de Igualdad y el principio de no discriminación en todos nuestros procesos de selección.