Assistant Housekeeping Manager - Gran Meliá Palacio de Isora
Meliá Hotels International
Puestos vacantes: Assistant Housekeeping Manager - Gran Meliá Palacio de Isora (40892)
ID de solicitud de puesto 40892-Publicado 20/07/2026- España - Santa Cruz De Tenerife - Pisos y Ama de Llaves - Profesionales de hotel
Descubre un camino sin límites en Meliá, donde las oportunidades de crecimiento y desarrollo son infinitas. Sumérgete en un viaje que te llevará a trabajar en varios países y a formar parte de nuestra extensa familia global.
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Gran Meliá Palacio de Isora está situado entre el Océano Atlántico y el majestuoso Teide, en la isla de Tenerife, este exclusivo resort con un toque vanguardista del servicio de lujo tradicional ofrece una experiencia mágica. Este Resort en Guía de Isora cuenta con la piscina infinita de agua salada más larga de Europa en un hotel, que se integra perfectamente en un entorno natural excepcional. Nuestrasopciones gastronómicas de cocina española e internacional y de calidad superiorofrecen un servicio de lujo y refinaminto clásico con toques vanguardistas en los diferentes restaurantes del hotel.
Misión del puesto: Dependiendo de la Gobernanta, t u misión principal será la gestión y supervisión del servicio de limpieza y conservación de las zonas comunes y las habitaciones del hotel.
¿Cuáles serán tus principales funciones?
- Comprobar la lista de llegadas y salidas del día, chequeando las especificaciones relativas a cada una de ellas (supletoria, atenciones, etc.). así como las novedades relativas a cambios de habitación, llegadas imprevistas del día anterior, etc.
- Distribuir las tares del personal del departamento, en función de las llegadas y salidas de clientes.
- Comprobar la disponibilidad del material de limpieza y reposición de productos de limpieza.
- Revisar la dotación de ropa de habitación.
- Entregar la Hoja de Control de las Camareras de su Zona correspondiente.
- Supervisar la limpieza de las zonas comunes y las habitaciones de clientes, así como las llegadas VIP.
- Colaborar con la Gobernanta en la evaluación del desempeño de los colaboradores bajo su supervisión.
- Experiencia de 1 año en el puesto en hotel de similares características.
- Titulación relacionada con el puesto.
- Competencias: Trabajo en equipo, Liderazgo, gran orientación al cliente y atención a los detalles.
En Meliá todos somos VIP
En Meliá Hotels International apostamos por la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres en el ámbito laboral, contando con el compromiso de la dirección y con los principios contenidos en las políticas de Recursos Humanos. Asimismo, nos importa la difusión entre toda la plantilla de una cultura empresarial comprometida con la igualdad efectiva, y la sensibilización de sobre la necesidad de actuar conjunta y globalmente.
Impulsamos nuestro compromiso con la igualdad y la diversidad , evitando cualquier tipo de discriminación, especialmente, la relacionada con motivos de discapacidad, raza, religión, género o edad. Creemos que la diversidad y la inclusión entre nuestras personas trabajadoras es fundamental para nuestro éxito como compañía global .
Además, apostamos por el crecimiento sostenible de nuestro sector a través de un gran equipo humano socialmente responsable. En este sentido, nuestro lema es “ Hacia un futuro sostenible, desde un presente responsable ” Gracias a todos/as los colaboradores/as lo hacemos posible.
Para protegerte y evitar fraudes en los procesos de selección, te invitamos a consultar nuestras recomendaciones en la página " Protege tu candidatura ".
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