ADMINISTRATIVO/A RRHH EN Pamplona

Pamplona (España)

Presencial

Salario: 23.000€ – 25.000€ Bruto/año

Experiencia mínima: al menos 2 años

Tipo de contrato: de duración determinada, jornada completa

Requisitos

Estudios mínimos

Licenciatura

Experiencia mínima

Al menos 2 años

Requisitos mínimos

• Titulación universitaria relacionada con el sector de RRHH y Administración.
• Experiencia previa en posición administrativas, preferiblemente relacionado con el área de la logística.
• Manejo de herramientas informáticas, especialmente el paquete de Microsoft Office.
• Habilidades organizativas y atención al detalle.
• Capacidad para trabajar en equipo y bajo presión.
• Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita.
• Vehículo propio.
• Experiencia demostrable en RRHH

Descripción

Funciones

Si tienes ilusión, compromiso, responsabilidad, orientación al cliente y quieres crecer con Ver el correo electrónico en click.appcast.io, ¡te animamos a formar parte de nuestro equipo!

En estos momentos, estamos seleccionado Ver el correo electrónico en click.appcast.io con clara vocación en el área de administración, selección y gestión de personal.

Tendrás la oportunidad gestionar control de ausencias, turnos de trabajadores, listados de rotación, bajas It, gestión de contratos, cursos de PRL, revisiones médicas, entrega de EPS. Además, realizarás la confección de facturas, control de cuadrantes, resolverás incidencias y gestionarás base de datos.

Se ofrece

• Contrato 3+3 a través de ETT y luego paso a plantilla con contrato indefinido
• Posibilidad de crecimiento y carrera profesional.
• Ambiente de trabajo dinámica y colaborativo
• Jornada completa en turno partido.
• Salario Bruto Anual: entre 23.000€ y 25.000€

Categoría

Compras, logística y almacén–Distribución y logística

Nivel

Especialista

Personal a cargo

0

Número de vacantes

1

Salario

Salario: 23.000€ – 25.000€ Bruto/año

Tu papel dentro del equipo en Recursos humanos

Contribuir al ritmo del día a día con criterio y responsabilidad.

Colaborar con otras áreas para que todo fluya sin fricciones.

Seguir procedimientos claros y aportar orden en cada tarea.

Registrar avances y aprender de cada iteración.

Lo que puedes ganar con este tipo de puesto

Experiencia tangible y competencias transferibles.

Rutinas profesionales que multiplican la empleabilidad.

Acompañamiento inicial para asentarte con confianza.

Itinerario de crecimiento ligado a tu rendimiento.

Consejo rápido: ajusta tu CV a la oferta y coloca primero lo más relevante. Si ya has trabajado en Recursos humanos, añade logros medibles y herramientas que dominas.

¿Podrías encajar aquí?

Te manejas bien con rutinas y priorización.

Comunicas de forma clara y respetuosa.

Tienes disponibilidad real en Navarra.

Cómo destacar al postular

Incluye ejemplos concretos de tareas que dominas.

Menciona cursos, carnés o certificaciones recientes.

Indica fechas de incorporación y horarios posibles.

Cuida la ortografía y la estructura: fácil de leer, fácil de decir “sí”.