Responsable del área de Gestión Patrimonial

Responsable del área de Gestión Patrimonial

Somos una de las principales empresas europeas de gestión inmobiliaria y especialistas en inmuebles. Contamos con más de1.500 empleados, distribuidos en39 oficinas en 7 países, y ofrecemos a nuestros clientes unamplio e integrado rango de servicios, con una clara especialización en lagestión de activos inmobiliarios.
Gestionamos una amplia variedad de activos: oficinas, edificios comerciales, centros comerciales, inmuebles residenciales, hoteles, activos logísticos e industriales, entre otros.

Un/a LEASE MANAGEMENTMANAGER, para coordinar el equipo de gestion patrimonial con el fin de asegurar el cumplimiento de los acuerdos contractuales.

Funciones a desempeñar:

• Transmitir instrucciones claras y concisas al equipoa su cargo para asegurar que entienden qué, cómo y cuándo se deben hacer las cosas
• Asegurar una interlocución fluida con los clientes para alinear sus necesidades y expectativas, con el servicio prestado
• Mantener una interlocución constante con los KAM,PM,Gerentes y Responsables deotras área, que le permita estar informado de todo lo que ocurre en la compañía, con losclientes ,relación entre los equipos y calidad del trabajo.
• Identificar ámbitos de mejora en su área que permitan optimizar esfuerzos, mejorar eficiencias y/o mitigar riesgos (internos y externos).
• Asegurarquesu equipotenga elsistema de facturación actualizado (antes de cada facturación) de tal forma que permita facturar correctamente (adendas, nuevos contratos).
• Asegurarque su equipo realizalacorrecta gestión, actualización y renovación de garantías (fianzas, avales, depósitos, ConfortLetters,…)

Conocimientos Necesarios:

5años de experiencia comoGestor Patrimonial.

2años de experiencia en gestión de clientes.

2años de experiencia en dirección y supervisión de equipos.

2años de experiencia enreporting

Ley de Arrendamientos Urbanos.

Inglés: nivel mínimo (B2) y deseable (C1).

• Contrato Indefinido
• Desarrollo profesional dentro de una empresa internacional en plena expansión.
• Condiciones competitivas en función de la experiencia aportada.
• Excelente ambiente profesional, basado en la colaboración, la cercanía y el respeto entre equipos.