Brand Operations Coordinator (Madrid)

Summary

• Qué harás en tu día a día?
• Diseñar y actualizar los amenities de los hoteles.
• Responsable de la implementación del programa del bienestar en la diferentes área operativas y que se viva en el día a día del hotel.
• Diseñar y actualizar los contenidos en las diferentes plataformas de reclutamiento para crear un proceso para cada marca en la adquisición de talento.
• Participación activa en ferias de empleo y visitas a escuelas para exponer de primera mano las marcas Centric y Thompson.
• Generar experiencias para que las nuevas incorporaciones vivan y experimenten las marcas en su proceso de incorporación. Participación activa en nuestra formación de bienvenida Welcome to Hyatt.
• Apoyar al equipo de Recursos Humanos en la realización de Actividades para los diferentes profundicen los valores de marca.
• Realización de auditorías del contenido y forma de las comunicaciones internas que se realicen, para que cumplan los estándares de marca.
• Participación activa en el diseño de uniformidad de los hoteles.

Qualifications

• Experiência previa en Marketing, focalizado en Employer Branding/ RRHH, idealmente en sector de hotelería de lujo.
• Creatividad, habilidades de comunicación y capacidad de auditoría y control de calidad, son un must para esta posición.
• Orientación al detalle, pasión por el lujo y por el sector hotelero.
• Inglés avanzado.

Y nosotros, ¿Qué podemos ofrecerte?

• Serás parte de Hyatt Hotels Corporation, un grupo hotelero con más de 1300 hoteles por todo el mundo en 76 paises.
• Podrás beneficiarte de noches gratis en nuestra red de hoteles por todo el mundo.
• Apoyamos el bienestar de todos nuestro talento, por lo que dispondrás de un servicio integrado de psicología como apoyo en tu día a día.
• Las oportunidades de crecer con nosotros son infinitas: apostamos por nuestros equipos y damos oportunidades de movilidad tanto interna, como al resto de nuestros hoteles por todo el mundo.
• Nos enorgullece ser un lugar de trabajo con igualdad de oportunidades. Celebramos la diversidad y nos comprometemos a crear un contexto inclusivo para todas las personas que trabajamos en nuestros hoteles, independientemente de género, orientación sexual, identidad y/o expresión de género, origen racial o étnico.
• Tenemos dos fiestas al año para celebrar con nuestros talentos que contamos con el mejor equipo.
• ¡Nos gusta reconocer el compromiso y esfuerzo! Con nuestro programa Hystar, son los propios compañeros/as los/as que valoran al talento estrella.